浦口区创投公司聚焦专业人才培养，持续打造专业化、市场化、职业化投资团队，为赋能区内新质生产力发展提供专业支撑和重要保障。

一是深入产业研究，以实招求实效。梳理总结投资项目尽调经验，细化、深化尽调清单，形成《业务尽职调查规范指引》，进一步规范项目投资、管理和退出全过程。积极借助合作机构产业研究经验，紧跟新质生产力发展方向，深入开展低空经济、集成电路细分领域等新兴产业研究，强化投资项目跟踪能力。

二是拓宽学习渠道，以培育提内力。鼓励团队成员结合自身专长开展经验分享，已围绕基金投资尽调方法论、业务尽调实务、行业研究、财报分析等主题组织业务分享会5场。持续组建招商小分队外出实地调研，今年已赴北京、上海、无锡等地外出4次，走访SK海力士、思瑞浦、中信建投资本等10余家行业龙头企业及头部投资机构，及时捕捉行业发展趋势和市场变化。

三是加快团队组建，以引进添动力。开展专业人才公开招聘，累计引入市场化人员7名，初步搭建起有一定经验、组织架构相对完整的基金管理团队，并取得私募基金管理人资质。与园区共同组建“基金＋招商”人才团队，通过驻点办公、定期调度等形式，着重提升招商项目落地率。